Документы
Заявление на отпуск: образец и скачивание Word
Короткий ответ. Для заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск укажите адресата, свои ФИО и должность, согласованные даты, вид отпуска, дату заявления и подпись. Единого обязательного шаблона для всех работодателей нет — у организации может быть своя форма.
Что заполнить
- Название организации, должность и ФИО руководителя в нужном падеже.
- Ваши должность и ФИО — от кого подаётся заявление.
- Начало, окончание и число календарных дней отпуска.
- Вид отпуска: основной или дополнительный оплачиваемый.
- Дату заявления и данные для подписи.
Сервис не определяет право на дополнительный отпуск по одному числу дней. Если в остатке смешаны основной и дополнительный отпуска, распределение уточните в кадрах.
Короткий образец текста
Прошу предоставить мне ежегодный основной оплачиваемый отпуск с [дата начала] по [дата окончания] продолжительностью [число] календарных дней.
Это пример формулировки, а не обязательная унифицированная форма. При попадании праздничных дат число расходуемых дней может быть меньше календарного промежутка. Заполненный Word-файл сервиса использует то же количество дней, что и календарь.
Как скачать заявление
- Выберите даты в календаре и согласуйте их с работодателем.
- Перейдите к форме заявления, заполните реквизиты и проверьте предварительный текст.
- Скачайте .docx для нужного периода.
- Проверьте документ, подпишите и передайте по правилам организации.
Для нескольких отпусков создаются отдельные документы. Переходящий через Новый год отпуск может оставаться одним периодом и одним заявлением.
Когда подавать и что с личными данными
Уточните внутренний порядок и срок у работодателя. Уведомление сотрудника за две недели до начала по статье 123 ТК РФ не является универсальным сроком подачи заявления самим работником. Отпускные должны быть перечислены в установленный законом срок; обращайтесь заранее, чтобы кадровая служба и бухгалтерия успели оформить отпуск.
Реквизиты и файл создаются на устройстве. Сохранение ФИО для следующих заявлений включается отдельно. Картинка и ссылка для обсуждения передают даты и график, но не зарплату и не реквизиты документа.
Частые вопросы
Нужен ли отдельный файл для каждого отпуска?
В сервисе каждый выбранный период получает собственный Word-файл. Требования вашей организации стоит уточнить в кадрах.
Ссылка на календарь содержит мою зарплату или ФИО?
Нет. Снимок плана содержит только даты и параметры графика. Реквизиты заявления и оклад в него не включаются.
Источники и проверка
- Инструкция Роструда об ежегодном отпуске ↗
- Статья 123 ТК РФ: график отпусков ↗
- Статья 120 ТК РФ: праздничные дни и отпуск ↗
Примеры рассчитаны нашим калькулятором по указанным условиям. Материал информационный; индивидуальный остаток, график и итоговые выплаты подтверждает работодатель. Методика и ограничения.